Câmara conclui licitação para plano de cargos e salários e concurso
A comissão Permanente de Licitação da Câmara Municipal de Sete Lagoas se reuniu, no último dia 9, para averiguar documentação de empresas que teriam interesse no contrato para realizar estudo técnico-analítico com o intuito de modernizar a estrutura administrativa e de recursos humanos da Casa Legislativa. Na licitação, modalidade tomada de preços, também consta o trabalho de reformulação e reestruturação do plano de cargos e salários. Apenas o Instituto Áquila, com sede em Nova Lima e presença em mais de 13 países, protocolou proposta e venceu a licitação.
"Abrimos o envelope depois do prazo definido e constatamos que toda a documentação estava correta e a empresa apta para montar o plano de cargos e salários da Câmara. Como não houve contestação, a empresa foi credenciada para prestar o serviço. A partir de agora temos 120 dias para montar a estrutura necessária aos trabalhos aqui na Câmara. É um plano há muito tempo almejado e, até que enfim, conseguimos. É uma vitória do presidente da Casa e também para nós, funcionários", disse a presidente da Comissão de Licitação da Câmara, Heliana Cordeiro Valadares.
A empresa atendeu ao principal critério técnico: tempo de experiência, fixado em dez mil horas. Após a assinatura do contrato, que ocorre ainda esta semana, os profissionais irão trabalhar por quatro meses, divididos em etapas. "Nossa função aqui é fazer o mapeamento inicial da estrutura de cargos, salários e atribuições. Em seguida, vamos definir um modelo ideal para a Câmara de Sete Lagoas e, por fim, entregar um planejamento estruturado de concursos futuros para a Casa", informou César Augusto Rocha Vieira, do Instituto Áquila.
Ascom Câmara